除此之外,就是护工。

  医院的护工一直都是跟别的机构合作。

  说实话,对于这些机构,薛忠年是打心底里恶心。

  在京都,一位护工一天的工资是300块钱。

  一般机构就要抽走40块钱。

  机构抽成,用于日常的人员管理、公司盈利倒是也可以理解。

  但是,大部分机构的贪婪是没有底线的。

  因为机构是跟医院方面合作的,有着派单权限。

  给不给护工工作,让护工做什么样的工作,都是他们说了算。

  这些机构的管理人员,每个月都会扣下护工辛辛苦苦忙碌两三天的工资。

  护工明知道自己吃亏了,也不敢声张。

  原因很简单。

  这些掌握派单权限的管理人员,可以决定你的工作量和工作难度。

  你敢问他要钱,他就敢让你十天半个月接不到单。

  即便是能接到单,也把最难、最累的单子交给你。

  这些护工都是从贫困地区前来谋生的苦命人。

  在这里无权无势无背景。

  即便受到压榨也只能忍着。

  还有就是这些机构不会给护工解决五险一金的问题。

  在这里工作的护工根本就不敢生病。

  一旦生病了,连看病的基本保障都没有。

  这就是最基层护工工作人员最悲哀的事情。

  也是诸多大城市基层群众的真实写照。

  他们为城市的发展,也做出了自己利索能力的贡献。

  可这个城市的福利,却跟他们没有半点的关系。

  他们仿佛就是这个城市的局外人。

  可以说,薛忠年早都想取消跟这些黑心机构的合作。

  组建大悟医院自己的护工体系。

  为这些护工们提供五险一金,医疗保障。

  让他们接受专业的护理知识,更好的服务于患者。

  薛忠年算过一笔账,一个护理人员一个月的收入在6000块钱左右。

  被抽成和剥削的金钱加在一起在2000块钱左右。

  一个护工的成本在8000块钱左右。

  大悟医院建立自己的护工体系之后,可以把这些护理人员被抽走和剥削的钱给他们叫五险一金。

  这样的话,他们忙碌一个月下来,在保证基本收入不变的情况下,还能有一份不错的社会保障。

  至于医生的招聘。

  薛忠年的想法是以返聘为主。

  返聘的目标主要是公立医院已经退休的,技术高超的医生。

  这些医生有着丰富的经验,退休之后闲置起来也是一种资源浪费。

  在龙国公立医院,医生返聘的流程相当严格。

  采用的是一年一聘。

  要求年龄正高≤70周岁,副高≤68周岁。

  同时还需要在返聘医院工作大于十五年。

  即便是最低的科级返聘,也需要是特殊专业的学科带头人、硕士生导师组成人员,有带教任务者或者具有副高级专业技术职称等要求。

  总之,想要被公立医院返聘,条件还是很严苛的。

  除此之外,被返聘的老医生,一般是不能管理病房,只能坐门诊。

  通常情况下,科室主任的管理岗位,也不能由返聘医生担任。

  一系列条条框框就栓死了这些医生被返聘的可能性。

  大悟医院则不同。

  大悟医院是私立医院,在这里没有论资排辈那一套,个人能力是决定你职位高低、工资待遇的第一标准。

  这些退休人员,有部分是因为体系限制没有达到相应的岗位,没有办法继续从事医院的医疗工作。www.sttgxcl.com

  完全可以返聘来大悟医院,在这里继续发挥他们的光和热。

  除了返聘经验丰富的老医生之后,招聘的主力军还应该放在中年医生里面。

  这个年龄段的医生,基本上都是各大医院的宝贝,想要挖走,肯定要下血本,除此之外,就是从国际市场挖人才,尤其是在鹰酱国大学留学之后,成为医生的龙国人。

  即便不愿意承认,可事实上,鹰酱国近乎严苛的医疗体系,培养出来的医生,技术水平相对还是很高的。

  国情不同,我们没有必要完全学习他们的医生培养体系。

  但是,挖人这个工作,还是可以做的。

  鹰酱国培养的医生,工资都比较高,之前的时候薛忠年还担心待遇问题。

  现在有了苏牧的兜底,这个问题自然就不是问题了。

  老中青的组合,是医院最良性的组合。

  经验丰富的年长医生有了,中年骨干医生也有了,新生代的医学潜力股自然也要安排上。

  大悟医院跟龙国军医大学、龙国科大、龙国人大等大学的医学院都有深入的合作。

  这方面的人才,只要打个招呼,也能招聘不少。

  理清思路的薛忠年,已经形成了大体的框架。

  开始在电脑上奋笔疾书的将自己心中所想的框架罗列出来。

  此刻的薛忠年感觉自己一下子又年轻了几十岁。

  年少的时候,自己一腔热血,以为靠着自己的一己之力,就能改变龙国的医疗现状。

  为龙国医疗事业的发展,贡献自己的力量。

  可随着时间的流逝,当初的愿望一步步被现实所磨灭。

  慢慢的,成了自己最讨厌的那种,察言观色、溜须拍马的人。

  非但没有改变现在的医疗状况,反而成了现行医疗体系的获益者。

  直到苏牧的出现。

  给了他院长的权力。

  给了他足够的金钱!

  这才帮助他唤醒了当年踏入医学院时候的雄心壮志。

  现在的薛忠年,有着三十多年的医疗工作经验,二十多年的医院管理经验。

  同时,也拥有对大悟医院一人之下,众人之上的管理权限。

  他相信,凭着自己对医疗行业的了解,对大悟医院的了解。

  一定能够制定出一套行之有效,将大悟医院变成自己梦想中最神圣的医院。

  在这里,患者可以享受到最优秀的治疗。

  医生在工作的同时,可以潜心研究。

  在这里,虽然还有阴阳相隔和生离死别。

  但是却多了更多为命运抗衡的身影。

  越想,薛忠年的心情越激动。

  不停敲打键盘的手,也快了几分。

  一夜未眠。

  第二天,天边泛起鱼肚白的时候,一份全新的招聘方案出现在了电脑中。

  此刻的薛忠年丝毫没有一夜未眠的疲态,翻看方案的时候,目光之中竟然多了一道光。

  在薛忠年看来,那是希望之光!

  生命之光!

  晶晶走到唐三身边,就在他身旁盘膝坐下,向他轻轻的点了点头。

  唐三双眼微眯,身体缓缓飘浮而起,在天堂花的花心之上站起身来。他深吸口气,全身的气息随之鼓荡起来。体内的九大血脉经过刚才这段时间的交融,已经彻底处于平衡状态。自身开始飞速的升华。

  额头上,黄金三叉戟的光纹重新浮现出来,在这一刻,唐三的气息开始蜕变。他的神识与黄金三叉戟的烙印相互融合,感应着黄金三叉戟的气息,双眸开始变得越发明亮起来。

  阵阵犹如梵唱一般的海浪波动声在他身边响起,强烈的光芒开始迅速的升腾,巨大的金色光影映衬在他背后。唐三瞬间目光如电,向空中凝望。

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  顿时,”轰”的一声巨响从天堂花上爆发而出,巨大的金色光柱冲天而起,直冲云霄。

  不远处的天狐大妖皇只觉得一股惊天意志爆发,整个地狱花园都剧烈的颤抖起来,花朵开始迅速的枯萎,所有的气运,似乎都在朝着那道金色的光柱凝聚而去。

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 他脸色大变的同时也是不敢怠慢,摇身一晃,已经现出原形,化为一只身长超过百米的九尾天狐,每一根护卫更是都有着超过三百米的长度,九尾横空,遮天蔽日。散发出大量的气运注入地狱花园之中,稳定着位面。

  地狱花园绝不能破碎,否则的话,对于天狐族来说就是毁灭性的灾难。

  祖庭,天狐圣山。

  原本已经收敛的金光骤然再次强烈起来,不仅如此,天狐圣山本体还散发出白色的光芒,但那白光却像是向内塌陷似的,朝着内部涌入。

  一道金色光柱毫无预兆的冲天而起,瞬间冲向高空。

  刚刚再次抵挡过一次雷劫的皇者们几乎是下意识的全都散开。而下一瞬,那金色光柱就已经冲入了劫云之中。

  漆黑如墨的劫云瞬间被点亮,化为了暗金色的云朵,所有的紫色在这一刻竟是全部烟消云散,取而代之的,是一道道巨大的金色雷霆。那仿佛充斥着整个位面怒火。

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