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所以这些欧美富豪，平时不但要在医院的慈善基金里捐点，混个脸熟。
有了闲钱也别忘了给全人类的医学发展做点贡献，比如给大学捐款。
本来欧美富豪就喜欢给各种大学捐款，这时候一听说要给这所医科大学捐款，那更是眼都不眨一下。
尤其是听说，他们本国的留学生，有很多成绩优秀，但却掏不起学费，申请贷款又非常困难的。
这些欧美富豪，就通常会在大学里设立一个奖学金，专门资助他们本国的那些有天分，但却没啥钱的留学生。
这样一来，自然是三方收益，学校得了实惠，外国留学生得到了资助，而欧美富豪则是给自己博取一个好名声的同时，还能结个善缘。
万一拿了他们奖学金的那些他们本国的留学生，将来要是成长为一名国际名医的话，对这些欧美富豪而言，也是一次成功的投资。
所以能够把学校办成这样，现在滨城医科大学，那也是国内独一份了。
和别的国内大学不一样，那些大学还要争着，抢着，却争抢国内的教育经费。
而滨城理工大学，对那些拨款其实已经不怎么看重了。
因为他们以前就是没靠那些经费，就成长起来的。
现在学校下属有三个医院，虽然不及阳光医院一样名气响亮，在国际上是没什么名气。
但在滨城本地，还是非常受老百姓欢迎的。
毕竟阳光医院就那么大，每天要接待的，可绝不仅仅是来自全国各地的病人，甚至还有不少来自全球各国的病人。sttgxcl.com
所以阳光医院的综合医疗部，现在就和他们的医美专科了一样，每天都是人满为患的景象。
甚至连夜排队挂号的场面，也是每天都会出现。
而滨城的普通老百姓，如果不是什么致命的疾病的话，一般也不会选择去阳光医院救治的。
逼近去阳光医院寻医问诊的价格可不便宜，人家医院里全都是专家，而且很多疗法也是最新疗法。
自然收取的费用就贵！
如果是平时遭遇重大疾病，普通医院束手无策的时候，那自然是选择去这所医院救治。
当然如果你家里有钱，那完全可以不在乎，那点费用。
但是更多的普通老百姓，如果是普通的小毛病，那自然是首选去滨城医科大学的附属医院去治疗。
毕竟这三所医院，现在也已经随着医学院名气的壮大，名气和水平也是日渐提升。
现在在国内，那也是数的上好的大型综合性医院了。
所以滨城医科大学，现在真的是不差钱。
下面有医院创收，上面还有留学生的学费，还有各路富豪的捐款。
所以，他们在国内的高校界就成了一个异类。
对上级的拨款，他们是无欲无求，给多点那就更好，给少了也无所谓。
也正是因为这样的态度，让他们是成了国内高校里，卓尔不群的存在。
而且从这所学校毕业的学生还有另外一个好处，那就是从来都不缺就业机会。
你要知道，如果你是其他医学院校毕业的学生，那么如果想要进三甲医院的话。
甭管你是一线城市的三甲医院，还是二线城市的三甲医院，这个过程都不是那么简单容易的。
因为我们国内和国际上的医疗机制，是不一样的。
在咱们国内，医生是有事业编制的，而且合同工和正式编的待遇，那可差的远了去了。
在国内的医疗界，现在就分成三种不同的级别。
第一梯队，毫无意外，就是阳光医院的合同编制的医生。
如果你能入了阳光医院的编制，那就不得了了。
年薪百万不是梦，而且这所医院可不讲究什么论资排辈，这里是妥妥的凭实力说话。
只要你水平够，那你就可以在医院里成为大拿，和年龄无关。
另外就是这里还有年审制的，如果有水平退步的医生，那也同样会被劝退的。
当然不是一次性劝退，而是会先降级，给两到三次的机会，如果还是考核不合格，才会被劝退的。
而且每年都有考核评级，而评级越高，自然拿到的薪资就越高。
到一定程度的时候，医生的水准就又会分叉了。
喜欢在一线的，那自然是可以继续在临床做手术。
而如果是觉得精力不够，已经感觉前赚够了，已经不想每天24小时值班，不想没有节假日的熬了，那么自然是可以转临床科研，或者是到大学里去任教。
又或者可以专门去当导师，专门带实习医生，传授经验的。
当然如果你要是能够成为医学界的大拿，那也可以像何方舟一样，成为医院的合伙人的。
拿干股，每年拿分红的。
不过这样牛掰的大拿，现在还不多，不过相信以后，还是会越来越多的。
而第二个级别的，那自然就是全国那些知名三家医院的事业编制的医生了。
第三个级别的，就是那些三甲医院里的合同制医生了。
至于下面的四级，和五级也不是没有。
就是那些二甲医院的事业编，又或者是社区医生了。
当然最低等级的就是那些在某田系医院里工作的合同制医生了，这些所谓的医生，其实有没有行医资格都是一说。
这里就不能再多说了……
也正是因为有这样的等级划分，才让滨城医科大学，成为了国内大学圈里独一档的存在。
因为别的学校的毕业生，还真没多少可以做到，毕业一两年就年入百万的。
哪怕是现在最火的软件编程专业，现在就算入职一些大厂，起步也就是二三十万起步而已。
而这所大学的毕业医生，入职医院，那起步年薪都是三十万起步。
看似好像和互联网企业差距不大，但这里面的社会价值区分可就大了。
首先只要你不出错，那么你在这个行业，就不会面临35岁要被开革，失业的风险。
因为35岁，刚好是一个医生风华正茂的时候。
才刚刚达到职业的黄金期，一般这个巅峰期能持续十年左右。
长一点的巅峰期，可以持续十五年。
到了五十岁以后，医生的体力和精力都会出现一个滑坡，到这个年纪，很多人就选择该改方向了。
这也是阳光医院，在进入这个领域之后，给出的明确划分。
要是以前，这个行业内论资排辈的情况非常严重。
很多所谓的名医，都已经七老八十了，其实手术刀都拿不稳了。
可却靠着自己以前积累的名气，还有靠着教学等等手段编织出来的关系网，依旧活跃在第一线。
这和国外的那些外壳医生不一样。
国外的外科医生，确实有不少到了五十岁，甚至六十岁还可以活跃在一线。
那主要是因为人家对身体透支的比较少，所以保养的不错。
国外的医生，大部分都和正常人一样，一周上五天班，每天上八小时，然后就下班回家。
可是国内的医生就不一样了，哪怕已经到了主任级别，却依旧每周经常工作五六十个小时。
经常日夜颠倒，别说周末双休了，什么年假就更不用说了。
这主要和我们的制度有关，因为医生到了这个级别，都是出于黄金巅峰期，所以大多数医生，都想趁着这个年纪多赚点钱。
自然就不会轻易错过任何机会，所以……
自然是对身体透支的非常厉害，一般过了四十五，甚至五十岁，身体各方面的机能就已经退化了。
而且一般人有的老年病，他们一样都不落，什么高血压，心脏病，糖尿病，很多医生都有。
而人家国外的医生，在这方面，就比咱们的医生强很多。
这主要和人家所处的就业环境，和职业习惯有关。
而如果外国的医生出现这些问题的时候，一般人都会选择退休，要么就是选择退到二线。
转向医疗科研方面了，比如开始研究心得疗法之类的了。
可是我们有很多所谓的专家却偏不，就死抱着一线的位置不松手。
为啥！
简单，这里面的利益关系实在是太严重了啊！
只要你在一线，只要你名气够大，那么很多药厂就会找你。
还有在科室里的采购，你都能说得上话，还有很多飞刀可以做。
可实际上他们的手术效果，并不见得会很好，甚至并不见得会比年轻医生水平更好。
而这些老帮菜长期把持一线的重要位置，还会造成一种非常不好的现象。
就是整个业界，论资排辈的情况尤其严重，对新生事物和技术的接受都非常慢。
然后就是严重影响新一代年轻医生上位，而年轻医生们终于熬上位之后，都已经三十多快四十了。
自然又要进入这样的恶性循环，毕竟他们也要趁着这黄金十年，把他们之前的亏欠捞回来啊！
这样一来，就造成了每年我国有大量的学医的年轻人毕业，可最后能真正在行业里留下来的却还不到四分之一。
甚至有很多有才华的年轻医生，却根本都得不到真正的机会……
而阳光医院的评级制度，就直接摧毁了这种恶性循环。
老一辈的只要你技术水平够，我们就让你赚到足够多的钱，但你要知足。
到了年龄，你赶紧让位，别霸着位置不停的捞，毕竟世界需要新陈代谢，年轻人需要机会上位……
晶晶走到唐三身边，就在他身旁盘膝坐下，向他轻轻的点了点头。
唐三双眼微眯，身体缓缓飘浮而起，在天堂花的花心之上站起身来。他深吸口气，全身的气息随之鼓荡起来。体内的九大血脉经过刚才这段时间的交融，已经彻底处于平衡状态。自身开始飞速的升华。
额头上，黄金三叉戟的光纹重新浮现出来，在这一刻，唐三的气息开始蜕变。他的神识与黄金三叉戟的烙印相互融合，感应着黄金三叉戟的气息，双眸开始变得越发明亮起来。
阵阵犹如梵唱一般的海浪波动声在他身边响起，强烈的光芒开始迅速的升腾，巨大的金色光影映衬在他背后。唐三瞬间目光如电，向空中凝望。
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顿时，”轰”的一声巨响从天堂花上爆发而出，巨大的金色光柱冲天而起，直冲云霄。
不远处的天狐大妖皇只觉得一股惊天意志爆发，整个地狱花园都剧烈的颤抖起来，花朵开始迅速的枯萎，所有的气运，似乎都在朝着那道金色的光柱凝聚而去。
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他脸色大变的同时也是不敢怠慢，摇身一晃，已经现出原形，化为一只身长超过百米的九尾天狐，每一根护卫更是都有着超过三百米的长度，九尾横空，遮天蔽日。散发出大量的气运注入地狱花园之中，稳定着位面。
地狱花园绝不能破碎，否则的话，对于天狐族来说就是毁灭性的灾难。
祖庭，天狐圣山。
原本已经收敛的金光骤然再次强烈起来，不仅如此，天狐圣山本体还散发出白色的光芒，但那白光却像是向内塌陷似的，朝着内部涌入。
一道金色光柱毫无预兆的冲天而起，瞬间冲向高空。
刚刚再次抵挡过一次雷劫的皇者们几乎是下意识的全都散开。而下一瞬，那金色光柱就已经冲入了劫云之中。
漆黑如墨的劫云瞬间被点亮，化为了暗金色的云朵，所有的紫色在这一刻竟是全部烟消云散，取而代之的，是一道道巨大的金色雷霆。那仿佛充斥着整个位面怒火。
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